パソナESGアカデミー主催
事業成長を支えるリーダー育成：ウェルビーイングとESG教育の実践

ウェルビーイングで実現する持続可能な社会と事業成長のために
サステナビリティ経営では、企業が提供する製品やサービスが人や社会を「幸せ」にするという観点が不可欠です。また、社員が「幸せ」に働くことは生産性や創造性の向上、離職防止など、企業の持続的発展に寄与します。本セミナーでは、ウェルビーイング（幸福学）研究者の前野マドカ氏を招き、「ウェルビーイング」と「ESG」の理解を深め、これらを組織のリーダー育成や組織開発に取り入れ、心の豊かさを追求する方法をどのように実践していくかを考察します。

■セミナー概要

  • 名 　 称：事業成長を支えるリーダー育成：ウェルビーイングとESG教育の実践
  • 日 　 時：2024年12月3日（火）15:00～16:00
  • 参 加 費：無　料　
      • 　　　　※同業他社及び個人の方のご参加はお断りする場合がございます。
  • 会  　場：オンライン配信　※別途、視聴用URLをお送り致します。
  • このような方におすすめです
    • 経営者・役員・マネジメント層
    • 企業・団体の研修企画/人材育成/人材開発担当者・責任者
    • エンゲージメント向上施策の担当者・責任者
    • サステナビリティ推進/ESG推進の担当者・責任者

■アジェンダ

１．ESGが導く企業成長：サステナビリティを牽引するリーダーに必要な要素とは（吉田氏）
２．今の社会・企業・組織に必要なウェルビーイング（前野氏）
３．リーダーに必要とされるウェルビーイングとESGの教育プログララム（石田）
４．対談
５．Q&A

■登壇者
前野マドカ

前野　マドカ 氏
EVOL株式会社代表取締役CEO
武蔵野大学ウェルビーイング学部客員教授
慶應義塾大学大学院システムデザイン・マネジメント研究科附属SDM研究所研究員
一般社団法人ウェルビーイングデザイン理事
【経歴】システムデザイン・マネジメント学、幸福学の研究者である前野隆司の妻。愛とWell-Beingにあふれた世界を創るための研究と実践を行なっている。

吉田太地
吉田　太地 氏
BSIグループジャパン株式会社　事業企画本部長
【経歴】マーケティング戦略、事業企画、経営企画を専門とし、様々な企業の支援、事業会社では上記領域に関する責任者/役員を経験。英国規格協会（BSI）ではサステナビリティを始めとした様々なソリューション開発に従事。ISO 30414の保証開発等をリードする。2024年より現職。

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石田　正則
株式会社パソナHRソリューション
代表取締役会長　
【経歴】1989年にテンポラリーセンター（現パソナグループ）に入社。専門職・デジタル人材の育成など、新領域の事業拡大に従事。取締役専務執行役員を経て、2023年10月より現職。教育研修事業やHRテック事業の知見を活かした人的資本経営支援や、CO2排出量可視化、ESG分野における教育などに注力し、企業のサステナビリティ経営の支援に取り組む。

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